第0906章 弹性工作 (第1/2页)

陈硕并没有被战斧游戏目前展示出来的东西给迷惑到。
　　
　　虽然每个人的工位真的很大，硬件设备真的很好，管理看上去也确实很人性化。
　　
　　但很多时候，其实并没有这么简单。
　　
　　这些个资本家，最会忽悠人了！
　　
　　天火游戏还主张弹性工作不加班呢，结果一天不还是工作十几个小时？
　　
　　陈硕现在也不是刚出校园的傻白甜了，还不至于被眼前的表现给迷惑住。
　　
　　不过这儿的工位确实大呀！
　　
　　心动，多少还是有些心动的。
　　
　　“走吧，再过去就是其他项目的团队了，目前还不方便对外公开。我们去看下一个部门吧。”姚刚似乎并不在意他心里想什么，招呼他出去了。
　　
　　陈硕好奇了往里面望了一眼，其实布置是和外面差不多的，就是工作内容不一样，显然是在开发新的游戏，还处于保密阶段。
　　
　　陈硕跟着姚刚出了策划部的办公室，继续往前面走，到了技术部门。
　　
　　也就是程序组，负责具体编写游戏程序。
　　
　　一般包括主程序、前端和后端。
　　
　　主程序就是负责搭建底层框架的，定一些主要方案的完成方法以及各种性能优化。主程序也分前端和后端。
　　
　　前端程序就是游戏的客户端，玩家们下载安装的程序就是由他们编写的。
　　
　　后端程序就是服务器、数据库这一块儿。
　　
　　战斧游戏的技术部门明显要比策划部门更庞大，分了三个办公室。前端和后端各占了一间，最后一间是留给反作弊团队，也就是负责抓外挂的。另外还有专门的机房，负责管理服务器。
　　
　　程序部这边的布局和隔壁策划部差不多，就是工作内容不一样而已。
　　
　　“小陈，我记得你是策划部的吧？怎么听说你还负责过编写程序？”姚刚忽然问道。
　　
　　陈硕想到这事儿就心累，苦笑道：“哦，是啊。”
　　
　　天火游戏当然也有分不同的部门负责不同的事情，但能者多劳嘛，一个人能干的事儿肯定不会安排两个人干的。
　　
　　陈硕忽然有些羡慕隔壁那些游戏设计师了，虽然看着很忙，但他确实没有看到有谁像他在天火游戏那样还要自己加班编写修改程序的。
　　
　　而且，这儿的工作环境确实是好呀！
　　
　　陈硕越看越心动，唯一担心的也就是那套不同于其他公司的管理制度了。
　　
　　太“弹性”了！
　　
　　“后面还有测试部、财务还有总经理办公室，其实里面都差不多，总经理那儿就不方便带你进去看了。走吧，带你去看看我们的其他一些福利设施。”姚刚带着他从技术部出来，调头往另一边走去。
　　
　　“福利设施？”
　　
　　“嗯，就是健身房，休息室，员工餐厅那些的……”
　　
　　“还有健身房？”
　　
　　“嗯，总公司的传统了，别的可以没有，健身房肯定是要有的，每天运动一小时嘛，哈哈哈……”
　　
　　“这健身房，有人去么？”陈硕忍不住问道。
　　
　　“当然有人去啊，免费的为什么不去啊？还有专业的健身教练提供指导和咨询呢，一会儿到了你就知道了。”
　　
　　姚刚显然是误会陈硕的意思了。
　　
　　健身房很多大公司都会配备，免费自然是免费的，但员工有那个时间去健身吗？
　　
　　像天火游戏?每天工作十几个小时?谁有那心思和精力健身啊？天火游戏的健身房?基本就是对外展示用的。
　　
　　不过战斧游戏这边好像不加班啊？
　　
　　

（本章未完，请点击下一页继续阅读）